
截至2024年12月,重慶研究院現(xiàn)有創(chuàng)新人才隊(duì)伍近500人,其中各類專業(yè)技術(shù)人才近400人,包括國(guó)家級(jí)人才6人、中國(guó)科學(xué)院院級(jí)人才127人次、重慶市市級(jí)人才95人次;現(xiàn)有博士研究生導(dǎo)師37名,碩士研究生導(dǎo)師75名。在冊(cè)職工中92%具有研究生學(xué)歷,59%具有博士學(xué)位,45%具有海外留學(xué)或工作經(jīng)歷。人才隊(duì)伍以專業(yè)技術(shù)崗位為主(占88%),其中高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員占比53%。
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工作動(dòng)態(tài)
職能部門黨支部召開(kāi)黨員大會(huì)
時(shí)間:2017-06-27編輯:職能部門黨支部
為了推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化工作,6月16日職能部門組織召開(kāi)黨員大會(huì),全體黨員同志參加會(huì)議,黨委書(shū)記韋方強(qiáng)和紀(jì)委書(shū)記陳永波作為黨員同志參加支部生活。
首先,大家集體學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和習(xí)近平總書(shū)記在2017年兩會(huì)期間關(guān)于知識(shí)分子的重要講話等重要文件。通過(guò)把學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話作為經(jīng)常性教育的基本內(nèi)容,讓廣大黨員提升思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)把學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化為科研管理服務(wù)等各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
黨委書(shū)記韋方強(qiáng)為大家做“管理服務(wù)科研”主題黨課。韋方強(qiáng)站位于一個(gè)科學(xué)家的視角為職能部門廣大黨員解讀了什么是“科學(xué)研究”,他形象解釋了對(duì)日月變化,四季輪回,對(duì)萬(wàn)物元素的認(rèn)識(shí)等一些具體科學(xué)現(xiàn)象,激發(fā)廣大管理人員對(duì)科學(xué)研究的興趣。接下來(lái),圍繞科研活動(dòng)開(kāi)展需要,韋書(shū)記與大家探討什么是管理內(nèi)涵,管理要實(shí)現(xiàn)什么效果,管理和服務(wù)之間的關(guān)系如何。他強(qiáng)調(diào)必須通過(guò)圍繞科研需求提供管理服務(wù),并通過(guò)部門間的全面配合,實(shí)現(xiàn)管理服務(wù)的系統(tǒng)性、協(xié)調(diào)性,全面助推科研活動(dòng)開(kāi)展。
紀(jì)委書(shū)記陳永波做主題發(fā)言,他強(qiáng)調(diào)職能部門黨員同志要緊密結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求,圍繞本職工作展開(kāi)思考:在科技創(chuàng)新建設(shè)方面,須圍繞研究院科研工作需要進(jìn)行管理制度創(chuàng)新;面對(duì)“科研與管理”兩張皮現(xiàn)象,要始終堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,圍繞科技創(chuàng)新主體,解決突出問(wèn)題;在文化建設(shè)方面,要養(yǎng)成精誠(chéng)合作的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),共推研究院發(fā)展。
韋方強(qiáng)書(shū)記講主題黨課
交流探討
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